A Província do Québec oferece oportunidades profissionais para brasileiros com interesse em imigrar e atuar no mercado de trabalho local, especialmente para profissionais de Enfermagem, TI, Aeronáutica, Administração de Empresas e diversar áreas da Engenharia.
Pelas estimativas do Ministério do Trabalho quebequense, serão abertas mais de 1 milhão de vagas de trabalho qualificadas até 2021, o que equivale a mais de 100 mil por ano.
Os salários são atrativos, podendo chegar a CAN$ 78 mil anuais (cerca de R$ 175,9 mil) para Engenheiros Aeronáuticos; CAN$ 73 mil (R$ 164,6 mil) para administradores de empresa; CAN$ 64 mil (R$144,3 mil) para profissionais de TI; e CAN$ 51 mil (R$ 115 mil) para enfermeiros. Os interessados devem apresentar diploma de curso superior ou nível técnico.
“Essas carreiras têm uma importância fundamental na economia e no desenvolvimento de Québec para os próximos anos, por isso apresentam melhores opções e oportunidades”, destaca Perla Haro Ruiz, assessora em promoção do Escritório de Imigração do Québec. “Os atrativos não são meramente profissionais. São acessíveis a todos a qualidade de vida, a segurança, os incentivos governamentais ao crescimento populacional e familiar, além dos direitos sociais”, completa Perla.
O panorama econômico e social da província cria um ambiente favorável à imigração. O Québec é uma sociedade liberal, cujo padrão de vida está em constante melhoria, assim como o mercado de trabalho. Porém, por conta das baixas taxas de natalidade e de um incremento no número de idosos, a manutenção da produtividade depende do aporte de estrangeiros na sociedade.
Processo de seleção
Os critérios para a imigração incluem diploma universitário (técnico ou tecnológico) na área, experiência profissional, idade preferencialmente até 35 anos e domínio da língua francesa (idioma oficial do Québec). Além dos solteiros, aqueles que já possuem cônjuge e filhos são especialmente bem-vindos.
O site www.imigrarparaquebec.ca apresenta a lista de documentos exigidos e taxas que precisam ser recolhidas. “A avaliação inclui análise dos documentos, pedido de visto de residente permanente e, em algumas situações, entrevista pessoal com os candidatos aprovados”, destaca Perla.
Fonte: www.administradores.com.br
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